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파트 타임 간호사는 일정에 틈새를 메우고 정규 간호사가 방학 중일 때이를 보상하며 병원 직원에게 유연성을 제공합니다. 일부는 업무 프로그램을 공유하고 풀 타임 직책을 채우기 위해 그룹을 구성 할 수 있습니다. 간호사는 여러 번 근무하며 근무 시간 수는 고용주에 따라 크게 다릅니다.
욕구
사설 병원, 의사 사무실 또는 병원의 요구에 따라 간호사가 근무하는 데 걸리는 시간이 결정됩니다. 환자 유형, 진료 수준, 전임 직원 일정 및 기타 요소가 얼마나 효과가 있는지 영향을줍니다.
왜 하프 타임?
파트 타임 간호사가되면 몇 가지 장점이 있습니다. 가족과 더 많은 시간을 할애하고 다른 관심사를 추구하며 다른 직업을 가지거나 공부할 수 있습니다. 이 지역을 졸업하고자하는 간호사들은 학업 및 근무 일정이 매우 바쁠 때 아르바이트를 할 수 있습니다.
부분 시간
2011 년 6 월 FlexJobs.com 목록에 집중 치료 간호사를위한 주당 10 시간에서 20 시간의 작업 일정이 게시되었습니다. 동일한 사이트에서 RN의 직책을 30-40 시간 / 주로 등록했습니다. 항상 파트 타임 방식으로. 2011 년 6 월에 사이트에 등록 된 면허있는 간호사는 일주일에 20-30 시간을 일했습니다. 파트 타임식이 요법에서도 다음 주보다 더 긴 시간 일할 수 있습니다.
파트 타임 정의
고용주는 파트 타임으로 간주되는 시간을 결정합니다. 주 및 연방 정부는 시간 수를 정의하지 않습니다. 고용주는 32 시간을 풀 타임으로, 다른 시간은 파트 타임으로 간주 할 수 있습니다. 이 정의는 또한 파트 타임 간호사를위한 혜택 자격에 영향을 미칩니다. 건강 보험과 같은 혜택 프로그램에 참여하려면 최소한 일주일 단위로 일해야합니다.