콘텐츠
표준 매뉴얼은 회사 운영의 규칙과 절차에 대한 개요를 제공하는 공식적인 인적 자원 문서입니다. 이것은 프레임 워크를 제공하고 의사 결정과 직원 행동에 규율과 일관성을 수립하는 필수 문서입니다.
표준 매뉴얼은 회사의 표준 및 절차에 대한 문서화 된 개요를 제공합니다 (Fotolia.com에서 Petr Gnuskin의 수첩 이미지)
기초
표준 매뉴얼은 기본적으로 종업원의 특정 절차를 지시하는 내부 연대 안내서 인 인사 규정에 엄격히 묶여 있습니다. 이 표준은 회사의 사명, 목표 및 가치와 철저히 연계되어야하며 적절한 조치와 처형 체계를 제공해야합니다.
개발
표준 매뉴얼은 회사의 인사 부서 (HR)에서 개발됩니다. HR은 직원 관련 규칙 및 지침을 개발하고 임원 또는 회사 이사회가 제공 한 지침 및 지침에 따라 사형 집행 및 적용을 감독합니다.
이점
표준 매뉴얼은 프로세스 개발에 일반적으로 사용되는 회사의 광범위한 의사 소통에서 시작하여 회사에 많은 이점을 제공합니다. 일단 작성된 매뉴얼은 회사의 목표와 일관되게, 잘 계획되고 체계적으로 HR 결정을 내리기위한 공식적인 방법을 제공합니다.