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다국적 기업은 세계화의 대리인이지만 동시에 긍정적이거나 부정적으로 영향을받습니다. 이러한 현실은 다국적 기업이 많은 자회사를 보유하고 있으며 그 중 일부는 세계화의 혜택을 누리고 다른 국가는 그렇지 못하다는 사실에 의해 현실화됩니다. 세계화가 다국적 기업에 미치는 영향은 해당 기업의 특성에 따라 좋거나 나쁠 수 있습니다.
세계화로 전자 비즈니스 촉진 (Jupiterimages / Comstock / Getty Images)
시장 접근
세계화가 진행되면서 기업들은 과거에는 달성하기 어려웠던 시장에 접근 할 수있었습니다. 인터넷 덕분에 전 세계의 고객들은 어느 나라의 회사 제품을 주문해서 단 몇 주 만에 비행기로 배달받을 수 있습니다. 물론 이것은 엄청난 비즈니스 이점으로, 해외 바이어를 믿을 수 있기 때문에 잠재 고객 기반을 수백만까지 늘릴 수 있습니다.
노동 요소
세계화로 기업은 값싼 노동력을 이용할 수 있습니다. 아웃소싱 및 국제화로 인해 회사는 자신의 국가에서 일할 외국인 직원을 고용 할 수 있습니다. 노동 및 부동산 비용은 회사의 자국보다 낮을 수 있습니다. 그러한 관행은 정규직을 찾는 근로자들에게 부정적인 영향을 미칠 수 있지만, 그들이 사업의 비용을 줄이면 (따라서 이익을 증가시키는 것은) 의심의 여지가 없다.
파트너쉽
세계화는 많은 미국, 유럽 및 아시아 기업의 기업 파트너와 마찬가지로 기업이 전 세계 비즈니스와 파트너십을 맺고 여러 대륙을 연결하도록합니다. 예를 들어 Sony-Ericsson MP3 플레이어는 일본 회사 인 Sony와 유럽의 회사 인 Ericsson의 파트너십의 결과입니다. 이러한 유형의 파트너십은 전 세계 팀의 강점에 의존하므로 비용을 최소화하고 품질을 극대화합니다.
세금 효과
세계화는 다국적 기업들이 자국이 불리하다고 판단하는 재정 정책을 채택 할 때 외국 투자가를 찾는 능력을 제공합니다. 법인 세율이 낮은 국가는 기업과 개인이 자산을 국가 밖으로 이동시켜 세율을 낮출 수 있기 때문에 "조세 피난처"라고 부릅니다. 이들 국가에는 버뮤다, 벨리즈, 스위스가 포함됩니다. 암호화 된 정보 시스템과 개인 문서로 구성된 국제 재무 구조가이를 가능하게합니다.
조정 과제
다국적 기업은 세계화 된 경제에서 활동을 조정하는 데 어려움을 겪을 수 있습니다. 미국, 일본 및 유럽에서 사업을하는 회사는 다국어를 구사하는 직원을 고용해야하며, 특히 소수의 사람들 만이 같은 언어를 사용하는 경우 이해할 수 있도록 노력해야합니다. 언어 장벽이 존재하는 경우 정보 조정에 도움이되도록 번역사에게 전화해야 할 수도 있습니다. 문화적 규범 (예 : 이슬람 국가에서의 마케팅)과 무역 규칙 (예 : 저질의 기반 시설을 갖춘 국가의 물류 관리) 간의 차이로 인해 다른 조정 문제가 발생할 수 있습니다.